גרפולוגיה
מבדק גרפולוגי מנתח את כתב היד ומעיד על אופיו ואישיותו של הנבדק. מבדק זה מהיר, אמין ואובייקטיבי, והוא אינו מושפע מרושם חיצוני. קשה מאוד לזייף או להתכונן למבדק גרפולוגי, מכיוון שהניתוח מתבסס על סימנים רבים, אשר שילוב המידע ביניהם מאפשר לוודא אמינות ולספק מידע רלוונטי על המועמד.
הגרפולוגיה מסוגלת לספק מידע בנוגע לקשת רחבה של תכונות, נטיות וכישורים,
וכך משמשת ככלי תומך החלטה, בעזרתה יכול המעסיק לקבל מידע נוסף על יחסי האנוש, גישה חברתית, דחפים, יכולת התמדה ומניעים של המועמד.
במידה והמעסיק יבקש מהמועמד לערוך מבדק גרפולוגי, המועמד יקבל הודעה אוטומטית באמצעות המייל / הטלפון הנייד, בה הוא מתבקש לעבור את המבדק.
לאחר שהמועמד ימלא את המבדק, הוא יועבר לגרפולוגית, המתמחה בהשמה תעסוקתית, אשר תבדוק את מידת ההתאמה של המועמד למשרה. תוצאות המבדק, בצירוף חוות דעתה של הגרפולוגית, יועברו למעסיק באמצעות התיק האישי של המועמד.
ההחלטה על מידת ההתאמה של העובד לארגון ויכולתו לבצע את עבודתו אינה פשוטה. לכן, אנו מציעים כלי מיון נוספים שיסייעו לך לקבל את ההחלטה הטובה ביותר. המבדקים נעשים באופן עצמאי על ידי המועמד ואינם דורשים הכנה או תאום מראש.
למבדקים נוספים...
